Konsumenci na start! Jak wpłynąć na producentów odzieży?

Koalicja KARAT (Polska) oraz CIR (Niemcy) zapraszają na międzynarodowy warsztat, który odbędzie się w Munster (Niemcy) w dniach 19-21 września, dla osób zainteresowanych świadomą konsumpcją oraz warunkami pracy w światowym przemyśle odzieżowym.

Co możemy zrobić my, konsumenci by przyczynić się do poprawy ciężkich warunków pracy przy produkcji kupowanych przez nas ubrań? Jak wpłynąć na producentów by zagwarantowali przestrzeganie praw pracowniczych w fabrykach produkujących na ich zlecenie? Czy możemy kupować etycznie wyprodukowana odzież? Jakie mamy alternatywy?

O tym dowiecie się na warsztacie, w którym udział wezmą aktywiści i aktywistki z Austrii, Niemiec i Polski. Do udziału w warsztacie zachęcamy szczególnie te osoby, które chcą się włączyć w organizowanie akcji konsumenckich w Polsce w ramach działającej przy Koalicji KARAT grupie wolontariuszy.

W programie, m.in. spacer po mieście Munster z perspektywy świadomego konsumenta/konsumentki, spotkanie z działaczem na rzecz praw pracowniczych z El Salvador, spotkanie z Clean Clothes Campaign czyli jedną z największych na świecie kampanii na rzecz praw pracowniczych, dyskusja panelowa na temat Społecznej Odpowiedzialności Biznesu (SOB) i warsztaty w grupach.

Osoby zainteresowane udziałem w warsztacie prosimy o wypełnienie formularza, który zajdziecie tu i przesłanie go na adres: secretariat@karat.org.pl do 7 września 2008 roku. O wynikach rekrutacji poinformujemy 9 września.

Warsztat będzie prowadzony w języku angielskim. Koszty związane z wyjazdem (podróż pociągiem, zakwaterowanie, posiłki) pokrywają organizatorzy.

FINAŁ PLAY FAIR 2008

W niedzielę 3-ego sierpnia 2008 roku odbyła się akcja podsumowująca kampanię Play Fair 2008. Aktywiści Play Fair z Polski (Koalicja KARAT), Austrii (Suedwind Agentur) i Niemiec (Inkota), wraz z lokalnymi organizacjami z Hong Kongu udali się do Międzynarodowego Komitetu Olimpijskiego (MKOl) z petycją nawołującą do wzięcia odpowiedzialności za warunki pracy przy produkcji artykułów sportowych i innych gadżetów z logiem olimpiady.

Akcja rozpoczęła się o 10:00 rano na Olympic Piazza, gdzie aktywiści przebrani za sędziów sportowych wznieśli hasła sprzeciwiające się łamaniu praw pracowniczych i wyzyskowi osób zatrudnionych w łańcuchach dostawców MKOlu. Później aktywiści przenieśli się do Mong Kok, dzielnicy zakupowego szaleństwa, gdzie namawiali konsumentów do przyłączenia się do protestu przeciwko nadużyciom praw pracowniczych w światowym przemyśle odzieży i obuwia sportowego.

Wreszcie aktywiści Play Fair 2008 ruszyli do siedziby MKOlu w Hong Kongu w celu wręczenia petycji wraz z podpisami.

Zdjęcia z akcji znajdziesz tu

Czy wiesz już wszystko o Olimpiadzie?

Bilet na ceremonię otwarcia Olimpiady w Pekinie 2008 kosztuje 5000 juanów (1682 PLN). Osoba zatrudniona przy produkcji markowego obuwia sportowego w Chinach musiałaby pracować ponad 4 miesiące żeby tyle zarobić.

Olimpiada w Pekinie to wyjątkowa okazja do zwrócenia uwagi na problem warunków pracy w światowym przemyśle obuwia, odzieży i innych artykułów sportowych. Naruszenia w zakresie praw pracowniczych mają również miejsce w fabrykach produkujących na licencji Międzynarodowego Komitetu Olimpijskiego (MKOlu) gadżety z logiem tegorocznej Olimpiady.

Zachęcamy do zapoznania się z ulotką Play Fair 2008 opracowaną przez Koalicję KARAT. Dołączono do niej apel skierowany do prezesa MKOlu – J. Rogge – nawołujący organizację do wzięcia odpowiedzialności za łamanie praw pracowniczych w jej łańcuchach dostawców. Wystarczy go podpisać i przesłać!

Apel można również podpisać on-line

Akcja ‘Catch the flame’ zakończona!

Dziękujemy wszystkim, którzy włączyli się w akcję Catch the Flame! 10 czerwca Aktywiści PlayFair2008 wręczyli przedstawicielom Międzynarodowego Komitetu Olimpijskiego podpisany przez Was apel wzywający MKOl do wzięcia odpowiedzialności za łamanie praw pracowników w fabrykach produkujących na jego zlecenie artykuły z logo olimpiady.

Apel poparło 12 tysięcy osób biorących udział w alternatywnej sztafecie olimpijskiej – Catch the Flame! Za pomocą poczty elektronicznej, blootooth i sms’ów ludzie z 99 krajów rozpowszechniali przekaz Catch the Flame! popierając postulaty PlayFair2008, która już od 2003 roku wzywa MKOl do działania na rzecz poprawy warunków pracy przy produkcji gadżetów z logo Olimpiady. W branży tej bowiem dochodzi do wyzysku pracowniczek i pracowników: praca ponad normę po kilkanaście godzin dziennie w ciężkich i niebezpiecznych warunkach za skandalicznie niską płacę. Naruszenia te ujawnił zeszłoroczny raport PF2008: ‘Pekin 2008: Bez medalu za przestrzeganie praw pracowniczych’

Polska wersja najnowszego raportu Play Fair 2008 już dostępna!

Koalicja KARAT wydała właśnie polską wersję raportu Bieg z przeszkodami. Ta ważna publikacja przedstawia konkretne propozycje poprawy warunków pracy w fabrykach produkujących na zlecenie największych gigantów sportowych . Dotyczy 25 najbardziej popularnych marek, w tym adidasa, Nike, Asics, Mizuno czy New Balance, które poprzez swoją politykę wpływają na światowy rynek artykułów sportowych.

W związku z wydaniem raportu, pod koniec czerwca w Hong Kongu odbyło się spotkanie aktywistów Play Fair 2008 z przedstawicielami firm sportowych. To pierwszy krok do podjęcia konstruktywnego dialogu i wspólne podjęcie działań na rzecz poprawy warunków pracy w sektorze na całym świecie.

Przy okazji Euro 2008 i Olimpiady Pekińskiej trwa akcja wysyłania apeli do firm sportowych o podjęcie działań na rzecz poprawy warunków pracy przy produkcji odzieży, butów i innych artykułów sportowych, np. piłek. W ramach kampanii PlayFair2008 zwracamy uwagę na główne problemy pracowników tego sektora (płace nie starczające na przeżycie, brak wolności zrzeszania się, etc) oraz przedstawiamy propozycje konkretnych rozwiązań.

W piątek 27 czerwca można było się do nas przyłączyć się biorąc udział w szyciu piłek i podpisując się pod takim apelem do Adidasa – sponsora Euro2008 i Olimpiady. Wszystko odbyło się na Chmielnej w Warszawie. Swoje poparcie wyraziło bardzo dużo osób, za co dziękujemy! Wszystkie podpisy zostały wysłane do adresata, ale akcja trwa on-line!

PROBLEM Z DOSTAWCAMI ADIDASA W INDONEZJI

W wyniku kolejnego zamknięcia fabryki, pracownicy tracą pracę. Clean Clothes Campaign (CCC) donosi o kolejnych naruszeniach w zakresie praw pracowniczych przez fabryki produkujące na zlecenie Adidasa w Indonezji - PT Spotec i PT Dong Joe. W listopadzie 2006, wszyscy pracownicy tych fabryk zostali z dnia na dzień bezprawnie zwolnieni nie otrzymując w zamian żadnej rekompensaty. Przez wiele miesięcy 10,5 tysiąca osób, które straciły pracę czekało na swoje odprawy, a wielu z nich nadal nie otrzymało należnych im pieniędzy.

Po raz kolejny, polityka Adidasa polegająca na zawieraniu bardzo krótkich kontraktów z dostawcami doprowadziła do gwałtownych zamknięć lokalnych fabryk, tym samym pozostawiając zwolnionych pracowników w bardzo trudnej sytuacji bytowej. CCC dotarło do informacji, że fabryka PT Spotec wznowi produkcję pod nową nazwą Ching Luh. Apelujemy by w pierwszej kolejności zostali w niej zatrudnieni poszkodowani i niesprawiedliwie zwolnieni w listopadzie 2006 roku pracownicy, a tym samym by Adidas wziął odpowiedzialność za swoje praktyki składania zamówień.

Podpisz apel

Bojkotować Olimpiadę? Nie kupować chińskich produktów? Co innego możemy zrobić?

PRAWA PRACOWNICZE W CHINACH - DOWIEDZ SIĘ CO MYŚLĄ NA TEN TEMAT CHINKI!

Zapraszamy na spotkanie z aktywistkami praw pracowniczych z Chin, które obędzie się w piątek, 9 maja o godz. 18 w siedzibie Koalicji KARAT ul. Solec 85, IV piętro, domofon: 40, Warszawa

W spotkaniu wezmą udział Pui Lin Sham oraz Staphany Wong.

Pui-Lin Sham pracowała w chińskich fabrykach odkąd skończyła 13 lat. Teraz broni praw pracowniczych w przemyśle odzieżowym.
Staphany Wong prowadzi badania oraz kampanie na rzecz praw pracowniczych w Chinach, teraz kampanię Play Fair 2008 związaną z Olimpiadą.

Nie przegap ich wizyty w Polsce!

Do dyskusji zapraszają Koalicja KARAT i Polska Akcja Humanitarna.

Informacja prasowa
Warunki pracy kobiet w przemyśle odzieżowym i elektronicznym a świadomość konsumencka.

Warszawa, 8 kwietnia 2008

KARAT opublikował dwa raporty informujące konsumentów o warunkach pracy kobiet zatrudnionych przy produkcji kupowanych przez nich odzieży („Fair Play zawsze w modzie”) i sprzętu elektronicznego („Produkcja elektroniki nowej generacji w Polsce. Perspektywa genderowa”).

Spadek bezrobocia i statystyczny wzrost płac w Polsce nie przekładają się na znaczącą poprawę warunków pracy w sektorach produkcyjnych, gdzie większość zatrudnionych to kobiety. Dotyczy to zarówno tradycyjnie sfeminizowanego przemysłu jak produkcja odzieży jak również nowej gałęzi jaką jest przemysł elektroniczny.

W obu branżach niezmiennie podstawowymi problemami pracownic/pracowników są:

• niskie płace (w wielu przypadkach minimalne wynagrodzenia krajowe)
• nadużycia związane z czasem pracy (nadgodziny, urlopy, praca „na akord”)
• brak skutecznej reprezentacji praw pracownic/ków (brak związków zawodowych, lub słabe związki zawodowe, brak strategii CSR na poziomie produkcji, nieświadomość praw pracowniczych, rezygnacja i bierność etc)
Zarówno producenci odzieży jak i elektroniki działający w Polsce nie mogą funkcjonować w oderwaniu od globalnych systemów charakterystycznych dla obu tych gałęzi. Dlatego sytuacja polskich pracownic/ków rozpatrywana jest również w kontekście globalizacji (np. przenoszenie produkcji do krajów azjatyckich), kwestii rozwojowych (np. standardy pracy w krajach rozwijających), Społecznej Odpowiedzialności Biznesu (efektywność jej wdrażania na poziomie produkcji, w całych łańcuchach dostaw) czy idei świadomego kupowania (jej obecność, rozwój w Polsce).
Na końcu większości łańcuchów powiązań znajdują się konsumenci. Oni płacą i mogą wymagać, także przestrzegania praw pracowników wytwarzających ich produkty. Wyniki badań przeprowadzonych przez Koalicję KARAT pokazują, że mimo, iż wiedza i świadomość konsumencka są w Polsce jeszcze bardzo niewielkie, to zainteresowanie tematem warunków pracy w procesie produkcji i ideą odpowiedzialnego kupowania jest duże.
More...

CZY WIESZ JUŻ WSZYSTKO O OLIMPIADZIE?

KARAT wydał nową ulotkę zawierającą podstawowe informacje na temat kampanii Play Fair 2008 oraz warunkach pracy w chińskich fabrykach produkujących na licencji olimpijskiej.

"Bilet na ceremonię otwarcia Olimpiady w Pekinie 2008 kosztuje 5000 juanów (1682 PLN). Osoba zatrudniona przy produkcji markowego obuwia sportowego w Chinach musiałaby pracować ponad 4 miesiące żeby tyle zarobić."

O tym i innych mało znanych faktach dowiesz się z ulotki, która przedstawia informacje oparte na badaniach przeprowadzonych przez Play Fair 2008. Do ulotki dołączona jest pocztówka zaadresowana do prezesa MKOl z apelem o wzięcie odpowiedzialności za warunki pracy przy produkcji artykułów sportowych, które narażają na szwank dobre imię ruchu olimpijskiego.

Wystarczy ją oderwać, popisać i przesłać! Chcesz dowiedzieć się więcej? Napisz do nas

Warunki produkcji odzieży są dla Ciebie ważne? Chcesz przyłączyć się do działań Koalicji Karat? Weź ze sobą kartkę na zakupy!

Kartka to prosty sposób dowiadywania się, w jakich warunkach wyprodukowano ubrania sprzedawane w twoim ulubionym sklepie. To także sposób na zwrócenie uwagi innych na rzeczy, które dla nas są ważne. Zostawiając kartkę u sprzedawcy lub właściciela sklepu, dajesz wyraźny sygnał, że warunki, w jakich powstały sprzedawane przez niego ubrania, to dla ciebie przesłanka do podjęcia decyzji o kupnie.

Kartkę należy wypełnić – wpisać nazwę sklepu, w którym ją zostawiamy, podpisać się i podać swój adres – ten, na który chcecie dostać odpowiedź, najlepiej adres e-mail. Następnie, kartkę trzeba zostawić u sprzedawcy, z prośbą, by przekazał ją właścicielowi sklepu. Jeżeli uda wam się dotrzeć do właściciela osobiście – przekażcie mu kartkę. Oczywiście, im więcej kartek dotrze do właściciela, tym większa siła waszego oddziaływania. Jesteśmy bardzo ciekawi odpowiedzi, jakie udało wam się otrzymać na pytania z kartek. Podzielcie się nimi z nami pisząc na adres fairplay@karat.org.pl.

Aby ściągnąć i wydrukować kartkę kliknij tutaj lub tutaj. Kartki możesz także rozdać znajomym – niech i oni zostawią je w swoich ulubionych sklepach!

Już gotowe wersje kartek można bezpłatnie otrzymać w siedzibie Koalicji Karat w Warszawie, ul. Solec 85, IV piętro, bądź pisząc na adres fairplay@karat.org.pl.

Kampania PlayFair2008 wzywająca do przestrzegania wartości olimpijskich, zwłaszcza zasady fair play, również w produkcji artykułów sportowych, wydała Raport: “No medal for the Olympics on labour rights” Ujawnia on poważne naruszanie podstawowych norm pracy w kilku chińskich fabrykach dostarczających licencjonowane artykuły na Pekińskie Igrzyska Olimpijskie. Naruszenia te obejmują: wypłacanie pracownikom połowy dopuszczonego przez prawo minimalnego wynagrodzenia, zatrudnianie zaledwie dwunastoletnich dzieci, przymusowe nadgodziny - 12-godzinna praca przez siedem dni w tygodniu w niebezpiecznych i niezdrowych warunkach. Pojawiają się także przypadki nakazywania pracownikom mówienia nieprawdy zewnętrznym inspektorom pytającym o wynagrodzenia i przestrzeganie przepisów BHP i fałszowaniu danych dotyczących zatrudnienia przez pracodawców. Ponieważ w Chinach nie ma wolności zrzeszania się, pracownicy są pozbawieni jakichkolwiek skutecznych środków obrony swoich praw. Raport został przygotowany na podstawie wyników badań i rozmów z pracownikami przeprowadzonych przez aktywistów Kampanii PlayFair2008 na początku 2007 roku w czterech fabrykach produkujących na potrzeby olimpiady torby, nakrycia głowy, i inne produkty promocyjne.